Acești Termeni și condiții („Termeni”) reglementează accesul și utilizarea platformei Majoop și a serviciilor conexe furnizate de Majoop B.V. („Majoop”, „noi”, „nostru” sau „nouă”).
Prin accesarea sau utilizarea platformei, utilizatorii sunt de acord cu acești Termeni.
Majoop operează o platformă digitală care oferă instrumente ce susțin fluxurile de lucru legate de recrutare între organizații și candidați.
Platforma include atât funcționalități software pentru procesele de recrutare, cât și funcționalități care permit organizațiilor să colaboreze cu organizații de recrutare prin intermediul platformei.
Acești Termeni se aplică tuturor utilizatorilor platformei, inclusiv vizitatorilor, utilizatorilor înregistrați, angajatorilor și organizațiilor de recrutare.
În scopul acestor Termeni:
Platformă înseamnă serviciile digitale și software-ul furnizate de Majoop.
Utilizator înseamnă orice individ care accesează sau utilizează platforma.
Client înseamnă o organizație care își înregistrează un cont pentru a utiliza serviciile platformei.
Angajator înseamnă o organizație client care utilizează platforma pentru propriile nevoi de angajare sau recrutare.
Recrutor înseamnă o organizație de recrutare care utilizează platforma.
Cont înseamnă un profil de utilizator înregistrat folosit pentru a accesa platforma.
Servicii înseamnă funcționalitatea oferită prin platformă pentru a susține activitățile legate de recrutare.
Angajament înseamnă o misiune de recrutare creată prin platformă de către un angajator.
Taxă de recrutare înseamnă taxa selectată și plătită de un angajator în legătură cu un angajament.
Termen limită înseamnă data sau limita de timp asociată cu un angajament, așa cum este afișată sau înregistrată prin platformă.
Candidat potrivit înseamnă un candidat care a fost invitat de angajator la un interviu în legătură cu angajamentul relevant.
Utilizatorii pot crea un cont pentru a accesa anumite funcționalități ale platformei.
Utilizatorii sunt responsabili pentru menținerea securității acreditivelor contului lor.
Fiecare cont de utilizator trebuie să fie asociat cu o adresă de email validă. Adresele de email sunt de obicei folosite ca identificator unic pentru conturile de utilizator.
Organizațiile care utilizează platforma pot crea mai multe conturi de utilizator pentru angajați sau reprezentanți și pot atribui roluri și permisiuni în cadrul platformei.
Utilizatorii sunt responsabili pentru activitățile desfășurate prin conturile lor.
Platforma oferă instrumente digitale care susțin fluxurile de lucru legate de recrutare.
Listările afișate pe platformă pot fi ordonate sau prioritizate pe baza unor factori precum relevanța, recența și relațiile cu organizațiile care utilizează serviciile platformei.
Anumite listări provenite de la organizații care utilizează servicii plătite ale platformei pot beneficia de vizibilitate crescută în cadrul platformei.
Funcționalitatea disponibilă prin platformă poate evolua în timp pe măsură ce serviciile sunt îmbunătățite, actualizate sau extinse.
Majoop poate modifica, îmbunătăți sau întrerupe funcționalități ale platformei la discreția sa.
Anumite servicii ale platformei sunt destinate utilizării de către organizații care acționează ca angajatori sau organizații de recrutare.
Clienții sunt responsabili pentru a se asigura că utilizarea platformei și activitățile utilizatorilor lor respectă legile și reglementările aplicabile.
Clienții pot autoriza angajați sau reprezentanți să acceseze platforma în numele lor.
Clienții rămân responsabili pentru acțiunile efectuate de utilizatorii care operează sub contul lor organizațional.
Majoop poate solicita verificarea identității clientului, a identității afacerii sau a legitimității afacerii înainte de a permite accesul la anumite servicii sau funcționalități ale platformei.
Clienții determină modul în care datele legate de recrutare sunt procesate în cadrul fluxurilor lor de lucru de recrutare.
Majoop oferă platforma tehnică utilizată pentru a gestiona astfel de fluxuri de lucru, dar nu controlează deciziile de recrutare luate de clienți.
Clienții sunt responsabili pentru a se asigura că datele personale încărcate sau procesate prin platformă au fost obținute și procesate legal.
Clienții acționează ca operatori de date în ceea ce privește datele candidaților procesate prin platformă.
Utilizatorii și clienții sunt de acord să nu folosească platforma în scopuri ilegale sau într-un mod care ar putea dăuna platformei sau altor utilizatori.
Activitățile interzise includ, dar nu se limitează la:
Majoop poate suspenda sau restricționa accesul la platformă în cazul în care se detectează utilizarea necorespunzătoare.
Platforma poate afișa anunțuri de recrutare provenite de la terți, inclusiv anunțuri colectate automat din surse disponibile public sau trimise de clienții platformei.
Majoop nu controlează, verifică sau garantează acuratețea, completitudinea sau legalitatea acestor anunțuri.
Clienții rămân responsabili pentru conținutul pe care îl publică prin platformă.
În cazul în care anunțurile provin din surse externe, Majoop acționează doar ca un intermediar tehnic care afișează informații disponibile public.
În măsura permisă de lege, Majoop nu va fi responsabil pentru conținutul, acuratețea sau legalitatea anunțurilor terților.
Dacă o persoană consideră că un conținut sau anunțuri afișate pe platformă sunt ilegale, inexacte sau încalcă drepturile lor, acestea pot raporta problema către Majoop.
Rapoartele pot fi trimise la: support@majoop.com.
Majoop poate revizui conținutul raportat și poate decide, la discreția sa, dacă este necesară vreo acțiune.
Datorită naturii platformei și volumului de anunțuri, Majoop nu garantează revizuirea imediată, timpii de răspuns sau eliminarea conținutului raportat.
Anunțurile provenite din surse externe pot rămâne vizibile pe platformă pentru o perioadă limitată după ce au fost eliminate de la sursa originală.
Majoop își rezervă dreptul de a lua măsuri rezonabile pentru a menține integritatea și utilizarea legală a platformei.
Anumite servicii ale platformei pot fi oferite pe bază de abonament plătit.
Abonamentele pot fi oferite lunar sau anual.
Taxele de abonament, ciclurile de facturare și termenii de plată sunt comunicate în timpul procesului de abonare.
Abonamentele se pot reînnoi automat, cu excepția cazului în care sunt anulate înainte de data reînnoirii.
Clienții sunt responsabili pentru menținerea informațiilor de plată valide.
Cu excepția cazului în care se specifică altfel, toate taxele percepute prin platformă sunt datorate în avans și nu sunt rambursabile, cu excepția cazului în care acești Termeni prevăd în mod expres altfel sau unde este cerut de legea obligatorie.
Platforma poate permite angajatorilor să creeze angajamente de recrutare și să colaboreze cu organizații de recrutare prin platformă.
Un angajator poate crea un angajament prin platformă și poate specifica parametri precum taxa de recrutare aplicabilă și termenul limită.
Un angajament devine activ atunci când taxa de recrutare relevantă a fost plătită prin platformă.
Angajatorul selectează taxa de recrutare aplicabilă angajamentului.
Taxa de recrutare trebuie plătită online la începutul angajamentului folosind metodele de plată disponibile prin platformă.
După plată, angajatorul va primi o factură pentru taxa de recrutare.
În cazul în care un angajament este supus unui aranjament fără succes, fără plată, așa cum este reflectat în platformă, angajatorul poate avea dreptul la rambursarea taxei de recrutare dacă nu este identificat niciun candidat potrivit înainte de termenul limită aplicabil.
În scopul acestor Termeni, un candidat va fi considerat un candidat potrivit atunci când angajatorul invită acel candidat la un interviu în legătură cu angajamentul relevant.
Invitația unui candidat la un interviu constituie confirmarea de către angajator că un candidat potrivit a fost introdus prin angajament. În acel moment, termenul limită aplicabil este suspendat și taxa de recrutare va fi considerată câștigată pentru scopurile angajamentului.
Dacă nu este identificat niciun candidat potrivit înainte de termenul limită aplicabil și termenul nu a fost extins de către angajator prin platformă, angajamentul va fi considerat anulat și taxa de recrutare poate fi rambursată angajatorului printr-o notă de credit și rambursare.
În astfel de circumstanțe, recrutorii care participă la angajament nu vor avea dreptul la nicio plată.
În cazul în care un candidat prezentat prin colaborare este invitat la un interviu, colaborarea va rămâne activă pentru a urmări rezultatul recrutării și a determina recrutorul îndreptățit la plată.
Dacă angajatorul angajează ulterior un candidat prezentat prin colaborare, aceasta va fi considerată finalizată cu succes în scopurile platformei, iar recrutorul relevant poate deveni eligibil pentru plată prin platformă, în conformitate cu setările colaborării și funcționalitatea platformei.
Majoop își propune să proceseze plățile către recrutorii eligibili într-o perioadă rezonabilă după ce o colaborare de succes a fost confirmată. Momentul exact al plăților poate varia în funcție de procesele de recrutare, programarea interviurilor, deciziile de angajare, procedurile de verificare, procesarea de către furnizorul de plăți și alți factori operaționali.
Majoop poate reține, întârzia, inversa sau refuza plata acolo unde este necesar în mod rezonabil pentru a investiga fraude, abuzuri, dispute, probleme de conformitate legală, eșecuri de plată sau finalizarea incorectă a unei colaborări.
În cazul în care plățile sunt efectuate către recrutori prin platformă, Majoop poate genera facturi de autofacturare în numele recrutorului relevant.
Recrutorii care folosesc platforma sunt de acord cu emiterea unor astfel de facturi de autofacturare, acolo unde este aplicabil, și sunt responsabili pentru a se asigura că pozițiile lor fiscale, TVA, de facturare și contabilitate sunt corecte conform legii aplicabile.
În cazul în care platforma permite recrutorilor să colaboreze la o colaborare și să împartă veniturile, taxa de recrutare aplicabilă sau plata poate fi împărțită între acești recrutori în conformitate cu setările sau alocarea înregistrată prin platformă.
În cazul în care o împărțire 50/50 sau altă împărțire este înregistrată prin platformă, fiecare recrutor participant va avea dreptul doar la partea alocată acelui recrutor.
Majoop poate emite facturi de autofacturare separate pentru fiecare recrutor participant, acolo unde este aplicabil.
Angajatorii sunt de acord că candidații prezentați printr-o colaborare de către un recrutor pot fi angajați sau contractați doar prin platformă.
Angajatorii nu vor oferi angajare, consultanță, muncă freelance sau orice altă colaborare profesională unui candidat prezentat prin platformă în afara platformei pentru o perioadă de douăsprezece (12) luni după ce candidatul a fost prezentat.
Dacă un angajator dorește să angajeze un astfel de candidat în acea perioadă, colaborarea relevantă trebuie finalizată prin platformă pentru ca taxa de recrutare aplicabilă să poată fi procesată.
În cazul unei dispute privind dacă un candidat a fost angajat în urma unei prezentări prin platformă, angajatorul este de acord că Majoop poate solicita dovezi rezonabile ale deciziei de angajare.
Aceste dovezi pot include accesul la sau verificarea contractului de muncă sau a altor documente necesare pentru a determina dacă colaborarea a dus la o angajare.
Angajatorii sunt de acord să coopereze în mod rezonabil cu astfel de cereri de verificare în scopul soluționării disputelor sau administrării platformei.
Majoop oferă infrastructura tehnică care permite angajatorilor și recrutorilor să administreze colaborările și să gestioneze plățile aferente prin platformă.
Cu excepția cazurilor expres menționate în acești Termeni, Majoop nu acționează ca angajator, recrutor, agent, broker, fiduciar sau garant al performanței vreunui client.
Clienții rămân responsabili pentru propriile decizii comerciale, rezultatele recrutării, așteptările contractuale și obligațiile de conformitate care decurg din colaborările gestionate prin platformă.
Majoop își propune să mențină accesul fiabil la platformă, dar nu garantează disponibilitatea neîntreruptă.
Platforma poate fi temporar indisponibilă din cauza întreținerii, actualizărilor sau problemelor tehnice.
Toate drepturile de proprietate intelectuală asupra platformei și tehnologiei sale subiacente rămân proprietatea Majoop sau a licențiatorilor săi.
Clienții păstrează proprietatea asupra datelor pe care le trimit pe platformă.
Datele personale procesate prin platformă sunt gestionate în conformitate cu Politica de Confidențialitate și Acordul de Prelucrare a Datelor, acolo unde este aplicabil.
Majoop poate suspenda sau rezilia accesul la platformă în cazul în care utilizatorii încalcă acești Termeni sau în cazul în care utilizarea continuă poate prezenta riscuri pentru platformă sau alți utilizatori.
Clienții pot rezilia abonamentul lor în conformitate cu termenii de abonament aplicabili.
Rezilierea sau suspendarea unui cont nu afectează obligațiile de plată acumulate, tranzacțiile finalizate sau orice drepturi sau obligații care prin natura lor sunt destinate să supraviețuiască rezilierii.
În măsura maximă permisă de legea aplicabilă, Majoop oferă platforma pe o bază „așa cum este” și „așa cum este disponibilă”.
Majoop nu va fi responsabil pentru deciziile, comunicările sau acțiunile luate de clienți sau utilizatorii lor atunci când folosesc platforma, inclusiv deciziile de recrutare, comunicările cu candidații sau interacțiunile dintre clienți și candidați.
Clienții rămân pe deplin responsabili pentru modul în care utilizează platforma și pentru conținutul, comunicările și datele procesate prin conturile lor.
În măsura permisă de lege, Majoop nu va fi răspunzător pentru:
Dacă platforma nu funcționează în mod substanțial în conformitate cu acești Termeni, singurul și exclusivul remediu al clientului va fi să notifice Majoop despre problemă și să permită Majoop o oportunitate rezonabilă de a o rezolva.
Dacă Majoop nu reușește să rezolve o problemă materială într-un timp rezonabil după ce a fost notificat, clientul poate rezilia abonamentul cu efect imediat.
Cu excepția cazurilor în care răspunderea nu poate fi exclusă conform legii obligatorii, răspunderea Majoop în legătură cu platforma este exclusă.
Majoop poate modifica sau actualiza platforma și serviciile sale pentru a îmbunătăți funcționalitatea, securitatea sau performanța.
Majoop poate actualiza acești Termeni atunci când este necesar pentru a reflecta modificările serviciilor sau cerințele legale aplicabile.
Utilizarea continuă a platformei după ce Termenii actualizați intră în vigoare constituie acceptarea Termenilor revizuiți.
Acești Termeni sunt guvernați de legile din Țările de Jos.
Orice dispute care decurg din acești Termeni vor fi supuse jurisdicției instanțelor competente din Țările de Jos.